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中国兴华企业协会人力资源专业委员会2019年理论研讨会在辽宁召开
优游登陆 http://jyglj.sc.gov.cn 2019年09月12日 来源: 人力资源处      【打印本页】 【关闭窗口

 

会议现场

94日,中国兴华企业协会人力资源专委会2019年理论研讨会在辽宁召开,中国兴华企业协会副理事长单位——四川和强集团有限责任公司主办此次会议,会议由中国兴华企业协会人力资源专委会会员单位——辽宁振兴实业集团有限公司承办,辽宁省监狱管理局党委书记、局长、辽宁振兴实业集团有限公司董事长张振铎,优游登陆党委委员、副局长、四川和强集团有限责任公司总经理曾永忠,辽宁省监狱管理局党委委员、副局长、辽宁振兴实业集团有限公司总经理段剑平,中国兴华企业协会秘书处办公室主任黄伟出席会议,会议由优游登陆二级巡视员、四川和强集团有限责任公司副总经理、人力资源专委会副主任委员郭宏主持,来自中国兴华企业协会人力资源专委会的15家会员单位、6家特邀单位相关领导、人力资源专家、专委会秘书处相关人员共计60余人参加了会议。

会议对人力资源专业委员会建设、实现监狱企业人力资源工作的初心使命、工人管理法治化的实现路径等5个研讨主题进行了深入探讨。张振铎对参加研讨会的代表表示欢迎,介绍了辽宁省监狱企业工人管理的经验和作法,并预祝理论研讨会取得圆满成功。黄伟对协会发展情况和部局关于协会的有关要求,以及协会各专委会建设情况进行了介绍,对此次理论研讨会的成功召开给予了高度评价,对人力资源专委会工作开展提出希望。曾永忠总结了去年以来专委会工作开展情况:一是理论研讨筹备有序;二是围绕主题工作扎实;三是脱贫攻坚责任担当;四是搭建平台增进交流。研判了当前监狱工人工作存在政策支撑在增加、领导重视力度在增加“两个增加”,工人总量在减少、矛盾总体类型在减少“两个减少”,维护稳定基本职责、改善民生凝聚发展合力的初心使命没变的“两个不变”形势,对下一步专委会工作提出要求:一是安全稳定,服务发展。做到“三个着力”,着力运用法治思维和法治方式,着力解决实际问题,着力做好教育引导。二是分类指导,推动发展。从人员类别、企业劳务加工情况、社会保障制度等方面分类开展工作。三是创新探索,引领发展。在人力资源管理、企业服务功能、建立辅警制度、利用大数据分析等方面创新探索,围绕监狱中心,充分利用专委会“三个平台”,发挥专委会“五个职能作用”,主动融入中心工作,坚持安全底线、践行改造宗旨,统筹推进以政治改造为统领的“五大改造”新格局,为新中国成立70周年献礼。

 

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